很多女人都有這樣的困惑，感情談着談着突然間對方對你不冷不熱了。也不知道對方是什麼意思，你說分手吧對方也沒有提出來，不過在一起吧也沒有像原來這麼熱情了。其實也沒有必要太擔心，這種情況就是進入了感情中的冷淡期。
這個冷淡期如果處理得當感情會越來越深，如果說沒有處理好，等待你的很有可能就是分手。因為到了冷淡期不是平白無故的，對方可能有了新的目标，或者你自己有哪些地方做得不夠好，但是你一直沒有改變，他用冷淡來表達自己的情緒。
就算對方可能在觀望别人也是因為對你失去了興趣，所以最重要的還是找到他選擇這種不冷不熱态度的原因。所以要找到原因，适時的引導對方的投入就能夠改善這樣冷淡的狀态。
一、積極回應他為你所做的事情，讓他的付出有回應
當他做了某些讓你覺得特别暖心的事情時，要熱情回應他，并給予他某些獎勵。
很多男人并不是說突然間就不熱情了，而是當自己積極的付出的時候對方沒有任何的回應，自己的積極熱情的付出就像被對方潑了一盆冷水一樣。
如果你總是為他對你做的事情很歡喜的話，并給予他相應的回應和贊美，鼓勵他多為你付出，那麼下次他就會有意識的去做這些事情。因為他想讓自己的付出被你看到。
如果你總是把他的付出當成理所當然，甚至還不斷的要求你，索取更多的愛和付出，那麼對方就會覺得你不懂得感恩，看不到他的付出，這樣長期跟你下去隻能是自己一味的付出，久而久之他就會逐漸退出來，對你越來越冷淡。
二、分析出男友表現冷淡的真正原因
如果冷淡不是你不懂得積極回應對方的話，那麼就隻有找到男友在感情中突然不投入的原因，才能對症下藥。這需要回過頭來去重新審視你們的戀愛過程，找到問題的根源。你需要回想一下戀愛初期，他是怎麼對你的，為你做了些什麼事？你們之間有些什麼開心的事情？但是從什麼時候開始他轉變了？是出了什麼事情嗎？使得你們的愛情變得平淡，你越在乎他，越擔心他離開你，為了留住他不斷地付出，但是他的态度依然如此不接受不拒絕。
如果不是對方覺得為你付出是自讨沒趣的話，那麼就要看看自己是不是對他經常無理取鬧，溝通方式出現了問題。跟你溝通總是很累，想要撤出這段關系。這個主意就要看他對你真正不滿意的地方做好改善，就能讓他繼續對你付出，保持感情的積極性。
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二．将戀愛的主導權交給他，由他帶領你
現代女性越來越獨立，也越來越強勢，很多時候不經意間就将自己在工作時的那種思想、習慣帶回到家裡，讓對方覺得自己不是有個女朋友，而是有個“女上司”。如果你在愛情中過于強勢，在約會的時候讓對方處處依你的眼色行事，會給對方産生極大的壓迫感。讓對方覺得自己不是你的男友，隻是你的“跟班”。
你應該将主導權交還給對方，讓約會交給他來安排，給他随心所欲發揮的空間去證明自己，希望他會給你帶來不一樣的戀愛體驗。
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