在随着物質生活不斷豐富的當今社會，以自我為中心的人日漸增多。他們陶醉在自己微不足道的成功裡，驕傲自滿，遺失了謙虛的本質。
我們都可以預料到，這樣的人自然慢慢地會很難得到周圍人的幫助，也一定會妨礙自我的成長。像古人講的“天外有天，人外有人”，就是對我們後人的提醒。
還記得孔老夫子的學生曾子說：“以前，追随老師一起學習的那些前輩學長們，不管他們多麼聰明都不會翹尾巴。對于後輩，也會放下身段用淺顯易懂的語言講話。”
從曾子的話中，我們重點應該學習的是“遇到的任何人都是我的老師”這一種謙虛的精神。與坦誠之心一樣，唯有謙虛才是獲取知識、提升能力的原動力。
1、當謙虛被遺忘之後，我們會出現什麼情況？
不管是在職場上也好，還是在情感上也好，我們都會發現一種現象，那就是在謙虛被遺忘之後，我們會出現“能力私有化”現象。
就像中國有一句話，叫貪天之公，占為己有。何謂貪天之公，就是把天公的功勞據為己有。指将别人和集體的功績，說成是自己的。
咱們白話一點說，那就是我們能夠做成這件事情，絕不是因為我們一個人的作用。
但是我們的情緒一旦傲慢起來，我們就會覺得，要不是我怎麼會有這樣的結果，進而無限放大自己的作用，把周圍一切因緣和各種幫助、天時地利人和的因素以及大環境、小環境、團隊成員等全部都弱化，全部都變成了我們個人的能力，這就是能力私有化。
如果我們能力私有化，我們就必然會膨脹，我們一旦膨脹，我們就會失去謙虛的精神。
沒有謙虛的精神就會犯一系列的差錯，所以，當我們看到周圍的人都不順眼的時候，我們要經常問問自己，我是不是又驕傲了？我是不是又覺得自己又自大了？
謙虛，其實是我們磨練心性的最好的方式。
稻盛和夫先生曾說：“在意識到這一點時，我不禁悚然而驚。因為我也曾認為自己的能力純屬私有财産，憑借這才能獲取的成果應當由自己享受。”能悟到這一點，稻盛和夫先生的境界無疑是令人望其項背的。
在公司，如果你是領導人切不可将個人能力私有化。看看現實中的職場，有些人，且不說沒有這般境界，還千方百計把公共權力部門化，部門權力個人化，個人利益最大化。
曾經有個學員，她作為公司的運營領導，每次做完一個項目的時候，不會表揚手下的付出，看不到每個手下的能力，覺得是自己的領導能力好，才成功的。最後，得力手下一一出走，她才清醒過來，原來都是自己丢失了謙虛，把能力私有化啦。
如果一個人懂得把個人能力公有化，将它用來為大家服務，自己的才能才會得到最大程度的發揮，才會始終心地坦蕩，才會凝聚團隊的合力，在事業成功的同時，獲得精神上最大的滿足與安定。
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不管是在什麼情況下，職場中，我們必須意識到，有了大家才會有我自己。隻有始終保持謙虛的态度，才能形成團隊的合力，在和諧的氛圍中有效的開展工作，這非常重要。
2、不隻是在職場上，其實在情感上，我們也是需要謙虛的！
還記得老師給我說過自己的一個學員， 她的父母是非常能幹的企業家和事業單位公幹人員。在和她男朋友相親的時候，互相介紹當然不可避免的，就是聊到父母，女孩都會說自己父母都是很努力的普通人。
等到兩個人關系成熟的時候，男生才發現女孩的家庭是重量級的，但是男生并不會覺得女孩當時騙了他，就覺得這個女孩兒很低調，很謙虛，更加喜歡女孩啦！
所以，在感情裡，女人在一些方面越謙虛，男人就對你越瘋狂。要知道每一個深谙“欲擒故縱、欲拒還迎”的女人，男人緣都很不錯；男人可能會覺得有炫耀的資本，會跟你好一陣子，但是等到新鮮感過去，他就厭了、煩了，想分了，得不償失的還是深陷其中的我們。
我們在感情上，要學會下面幾點，去做到謙虛！
1、跟異性相處時要把握分寸
但是現在很多女孩跟男人在一起時，絲毫沒有分寸和界限感，隻是普通朋友，結果卻勾肩搭背的，在跟異性相處時，保持合适的距離，是對你自己的尊重，也會讓喜歡你的男人高看你一眼。
2、維持自己的神秘感
一個女人像一個寶藏，讓人有探求欲，而一個有吸引力的女人，需要更多的開發自己的才藝，讓自己變得更加優秀起來，隻有這樣才會更好的吸引對方。
當然，不隻是這些方面我們需要注意，還比如日常中，當男人問你想要什麼的時候，我們又該怎麼謙虛地回複，又不讓對方反感呢？
3、謙虛是成功不可缺的因素，但謙虛不是謙卑！
我們要知道謙虛是好事，但謙卑會傷害到你。
我在看《非你莫屬》其中一期時，有個求職者剛一上台，就給張紹剛鞠了個深深的九十度的躬。
顯然這不是個自信的舉動。這樣的細節，當然不會被嚴苛的張紹剛老師放過，甚至這個細節已經成為先入為主的印象。果然，求職者被張老師無情地蹂躏了，緊張的壓力之下，表現慘不忍睹。
在現在，我常常會面試一些新人，對于即将面試的你，我的建議就是：不要緊張。專業能力很重要，但氣質談吐也很重要。不要唯唯諾諾的，表現得更自信點。
少說些“我覺得”、“我認為”、“可能是”，如果它們是你的口頭禅，你很可能就和自信無緣了。
要知道保持謙虛是對的，但過度謙卑會傷害到你，這會讓對方輕視你，你會被理解成“怯懦”、“沒見過世面”或“沒有實力”。面試如此，工作如此，生意亦如此。
那我們在職場上，想成功的話，其中必不可少的因素就是——謙虛！
謙虛不僅僅是花花架子、表面功夫，即使站在功利務實的角度，謙虛也是一項優秀的品質。
我們說“三人行必有我師”，我們說“他山之石，可以攻玉”。光靠自己的教訓，那成長太慢了；自己摔跟頭才能進步，那臉都得磕腫了。
我們要擅長借鑒别人的經驗，珠玉在前，更是要多多偷師，多多學習。見賢思齊，見不賢而自省，這才是一個成熟的人應該有的态度。
我們要向一切優秀的人學習。即使是對手，我們也要放下情緒，虛心以待。
比如，你不喜歡一個人，但這個人或多或少有着過人之處。傲慢自負不會讓我們變得更好，如果我們自己不去學習，它不會損失什麼，吃虧的還是自己。
其實最重要的是，謙虛會讓你心懷敬畏。
隻有心懷敬畏，你才會真正明白：之前的成功，一部分是因為能力和努力，更大一部分是因為“老天賞你飯吃”。
你買對了房子，買對了股票，當然和你的眼光能力有關系，但更為重要的是，你踩對了大趨勢。如果因為眼前的一時順了而得意忘形，那等待你的一定會是讓你銘記的慘痛教訓。
